Öğrencileri Öğrenmeye
Motive Etme
Öğrencileri Öğrenmeye Motive Etme Bütün dünyada, ebeveynler
ve öğretmenler, öğrencilerin niçin her geçen gün okula ve okul derslerine daha
az ilgili göründüklerini anlamak için saçlarını yoluyorlar. Ebeveynlerin
görevi, basitçe, çocuğu okul için hazırlamak, onu okula götürmek ve ödevlerin
düzenli olarak yapılmasını sağlamaktı. Öğretmenlerin vazifesi, öğrenciye
bilgiyi sunmak ve alıştırmalarda onlara yardımcı olmaktı. Bunlar, artık çalışır
görünmüyor. Hem ebeveynler hem de öğretmenler, sürekli olarak, öğrencilerin iyi
akademik performanslarını sağlamak için yeni stratejiler geliştirmek
zorundalar. Öyle görünüyor ki, bazen rüşvete bile başvurmak zorundalar
Muhtemelen problemin bir kısmı, öğrencileri gerçekten neyin
motive ettiğini anlama eksikliğidir. Motivasyon, tanımlaması ve açıklaması zor
bir konudur. Motivasyon, genellikle, belli bir davranışı neyin uyardığına ve
neyin devam ettirdiğine göre anlaşılır. Bununla birlikte, en azından okul
amaçlı kabul gören, iki tür motivasyon vardır: Dışsal motivasyon ve içsel
motivasyon.
Dışsal motivasyon genellikle dışsal ödüllerden kaynaklanır:
Hediyeler, notlar, hatıratlar ve diğerlerinden daha iyisini yapma isteği. Bu,
öğrenciyi tamamen bu ödüller için hareket etmeye yönlendirir ya da utanç duruma
düşmekten ya da sıkıntılı duruma düşmekten sakınmaya yönlendirir.
İçsel motivasyon kişinin içinden gelir. Bir yetenek
geliştirmede, eğer bir öğrenci kendini tatmin etme duygusuyla daha iyisini
yapmaya yönlendiriliyorsa, o zaman öğrenme daha anlamlı ve daha kalıcıdır.
*Öğrenci dikkat ve merakını sağlamaya yardım için ders
materyallerinin organizasyonu, sırası, ve sunumunu çeşitlendirmek
*Ders materyali hakkında öğrencileri bazı zihinsel çatışmaya
(zıtlık) yönlendirmek. Örneğin, öğrencinin dikkatini çekecek bir problem olarak
bir konu tanıtmak; geçmiş deneyim ile çelişen gerçekleri kullanmak, zıt
fikirleri veya gerçekleri sunmak, veya mizah içermek; bir çözümü olan veya
olmayan çözülmemiş problemleri sunarak bir gizem duygusu yaratmak
*Öğrencilerin ihtiyaçları, amaçları ve istekleri ile ders
içeriği ve amaçları arasında ilişki kurmak
*Öğrencinin mevcut yetenekleri ve bilgisi ile yeni bilgiyi
bağdaştırmak, şayet gerekli ise ilişkiyi göstermek için açık bir dil kullanmak
*Öğrencilerin aşina olduğu süreçler (yöntemler), genel
kavramlar, veya beceriler ile ders materyalini birleştirmek için örnekseme veya
benzetmeler kullanmak
*Önemli kişisel güdüleri tatmin için öğrencilere fırsat
vermek
*İnsanın ilgisini uyandırmak için kişisel dil kullanmak
*Öğrencilerinki ile benzer olan, ders materyallerinin
görüntülerini (İmajlarını), değerlerini ve diğer özelliklerini kullanmak
*Ne çok yüksek ne çok düşük akademik başarı seviyesi
oluşturma
*Hangi bilgi ve becerilerin test edileceğini açıkça
belirtmek
*Öğrencilere başarı için gerçek beklentiler oluşturmaya
yardım etmek için ders amaçlarınızı ve performans gerekliliklerini tanımlamak
*Öğrencilere kendi amaçlarını gerçekleştirmek için yollar
sağlamak
*Öğrencinin kendi içsel kontrolünü geliştirecek seçeneklerin
sağlanması
*Anlamlı bir şekilde yeni becerileri uygulamak için
öğrencilere fırsatlar sağlamak
*Uğraştırıcı bir işte başarıyı elde eden öğrencilerinize
pozitif tepki (geribildirim) verin; başarı için gerekli kriteri gerçekleştiren
performans için tebrik niteliğinde açıklama yapmak
Derleyen : YASEMİN TÜFEKÇİ